تعمل الإدارة وفقاً لاختصاصاتها من خلال تحقق وضمان الامتثال بالأنظمة واللوائح المعمول بها كما تهدف الى تنظيم عمليات التواصل الداخلية بشكل فعال وتنظيم عملية إدارة الأداء الوظيفي لمنسوبي الجامعة ووضع الحلول التي تساعد في تقديم الخدمات من خلال تهيئة بيئة العمل وتعزيز الولاء الوظيفي وفحص السلامة للعاملين والعملاء ومتابعة الحضور والانصراف للموظفين.  

The Administration operates in accordance with its areas of responsibility by ensuring and verifying compliance with applicable laws and regulations. It also aims to effectively organize internal communication processes, manage employee performanc, and develop solutions that support service delivery by fostering a conducive work environment, enhancing employee loyalty, ensuring the safety of staff and clients, and monitoring employee attendance and departure.