خصائص خريجي البرنامج
1/ معرفة مفاهيم وأهداف ومبادئ ووظائف الإدارة المالية وإدارة الموارد البشرية واهتماماتها ومجالاتها الرئيسة.
2/ المعرفة الشاملة وبشكل متكامل ومنظـّم بالنظريات المتعلقة بالإدارة المالية وإدارة الموارد البشرية والعلوم الأخرى المرتبطة بها وبتطبيقاتها المختلفة
3/ الإلمام بأحدث التطورات، والوعي بأهم الأبحاث الحديثة في الإدارة المالية وإدارة الموارد البشرية والعلوم الأخرى المرتبطة بهما.
4/ الإلمام بأخلاقيات العمل المهنية التي تحكم أداء إدارة الموارد البشرية والمالية في مجالات العمل اليومي.
5/ القدرة على تطبيق المفاهيم والنظريات المتعلقة بمجال إدارة الأعمال والعلوم المرتبطة لدراسة قضايا ومشكلات الإدارة المالية وإدارة الموارد البشرية.
6/ القدرة على التمييز بين الوظائف الإدارية المختلفة ذات العلاقة بالإدارة المالية والموارد البشرية والعمليات الإدارية المرتبطة بها.
7/ القدرة على استخدام أكثر تقنيات المعلومات والاتصالات مناسبة في جمع، وتفسير، وإيصال المعلومات والأفكار، وتوظيفها في التشجيع على الابداع والابتكار.
8/ القدرة على معالجة المشاكل المتعلقة بإدارة الموارد البشرية والمالية والعلوم الأخرى المرتبطة بها كاختيار هيكل التمويل الأمثل وإدارة الأصول المالية.
9/ القدرة على تقويم المعلومات والمفاهيم الجديدة في مجال إدارة الأعمال والإدارة المالية من مصادرها المختلفة واقتراح حلول مبتكرة للمشكلات الإدارية والمالية.
10/ الاستفادة من المصادر المختلفة لاتخاذ قرارات سليمة وابداعية في دراسات الحالة والأنشطة التطبيقية في مجال الإدارة المالية وإدارة الموارد البشرية.
11/ أن يكون عضواً فعالاً بفرق العمل أو القدرة على قيادة فرق عمل في مواقف إدارية ومالية متنوعة.
12/ توافق سلوكياته وتعاملاته مع الآخرين وفق القيم الأساسية والأخلاقيات المهنية والبحثية المتعارف عليها.
13/ أن يكون عضواً فعالاً بفرق العمل أو القدرة على قيادة فرق عمل في مواقف إدارية ومالية متنوعة.