site-map

Faculty Members Unit

Faculty Members Unit

Overview:

This unit is responsible of undertaking the tasks related to Saudi or non-Saudi faculty members, including their appointments, leaves, scholarships, sabbaticals, delegations, and all other matters.

Mission:

Using CMS, the unit aims to perform all tasks and duties to enable the faculty member to follow up on all related matters. 

Vision:

To provide a suitable environment and overcome difficulties for all faculty members to help the faculty member perform their duties.

Tasks:

 

وحدة الخدمات المساندة 

وحدة الخدمات المساندة 

الرؤية:

التميز في برامج تحقيق رؤية المملكة بروية 2030.

أن تكون وحدة الخدمات المساندة بالكلية متميزة في مجال الاستراتيجية وفق الجوانب الإدارية والتشغيلية واعدادها للعمل ومتابعتها مع كافة الوكالات والاقسام والوحدات الإدارية بالكلية، مساهمة بكفاءة معرفياً وتنموياً برسالة الجامعة

القيم

1- العمل المؤسسي 2- المهنية 3- الشفافية 4- النزاهة5- التميز6- الابداع7- الاستدامة.  

الرسالة

Support Services Unit

Support Services Unit

Vision:

To excel in programs that achieve the Kingdom's Vision 2030.

To be distinguished in the field of strategy, particularly the administrative and operational aspects, and monitor its performance with all vice-dean's Offices, departments, and administrative units in the college.

Values:

1- Institutional work 2- Professionalism 3- Transparency 4- Integrity 5- Excellence 6- Innovation 7-Sustainability

Mission:

وحدة شؤون الموظفين

وحدة شوؤن الموظفين:

الرؤية:

الوصول الى مستوى مميز من الأداء في العمل في مجال الوحدة وبالتالي الوصول إلى مبدأ إنجاز الأعمال التي تخص الموظفين وذلك من خلال التعاون كفريق واحد بين جميع العاملين.

الرسالة:

التأكد من أداء العمل بالشكل المطلوب والسليم وفق الأنظمة واللوائح والتعليمات المنصوص عليها .

الأهداف:

Staff Affairs Unit

Vision:

To encourage staff to maintain the highest level of performance via working as one team. 

Mission:

To ensure that work is performed properly in accordance with the regulations.

Objectives:

To ensure the progress of work smoothly; avoid violations or mistakes; apply all regulations; encourage employees to perform their work properly; and to raise staff awareness.