<p>تأسس برنامج ماجستير إدارة الموارد البشرية في كلية الإدارة بجامعة المجمعة عام 1442 هـ، ويهدف إلى تخريج قيادات مؤهلة تلبي احتياجات سوق العمل في مجال إدارة الموارد البشرية. يسعى البرنامج إلى تحقيق مخرجات تعليمية متقدمة من خلال تمكين الطلاب من اكتساب المهارات والمعارف اللازمة لإدارة الأفراد بفعالية.</p><p>يركز البرنامج على تطوير قدرات الطلاب في مجالات مثل التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وإدارة الأداء، وتطوير الموظفين، مما يساهم في تعزيز قدرتهم على اتخاذ قرارات مدروسة ومبنية على أسس علمية.</p><p>كما يحرص البرنامج على غرس مجموعة من القيم الأساسية في نفوس الطلاب، مثل النزاهة والممارسات الأخلاقية المهنية، مما يعزز من قدرتهم على العمل بشكل فعّال في بيئات عمل متنوعة.</p><p>يشجع البرنامج أيضًا الطلاب على المشاركة بفعالية ضمن مجموعات بحثية ومهنية، ويدعم تحمل المسؤولية والمبادرة في التخطيط الاحترافي. من خلال هذه المكونات، يهدف البرنامج إلى إعداد قادة قادرين على مواجهة التحديات المعاصرة والمساهمة في تطوير المؤسسات التي يعملون بها.</p>
<p>تأسس برنامج ماجستير إدارة الموارد البشرية في كلية الإدارة بجامعة المجمعة عام 1442 هـ، ويهدف إلى تخريج قيادات مؤهلة تلبي احتياجات سوق العمل في مجال إدارة الموارد البشرية. يسعى البرنامج إلى تحقيق مخرجات تعليمية متقدمة من خلال تمكين الطلاب من اكتساب المهارات والمعارف اللازمة لإدارة الأفراد بفعالية.</p><p>يركز البرنامج على تطوير قدرات الطلاب في مجالات مثل التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وإدارة الأداء، وتطوير الموظفين، مما يساهم في تعزيز قدرتهم على اتخاذ قرارات مدروسة ومبنية على أسس علمية.</p><p>كما يحرص البرنامج على غرس مجموعة من القيم الأساسية في نفوس الطلاب، مثل النزاهة والممارسات الأخلاقية المهنية، مما يعزز من قدرتهم على العمل بشكل فعّال في بيئات عمل متنوعة.</p><p>يشجع البرنامج أيضًا الطلاب على المشاركة بفعالية ضمن مجموعات بحثية ومهنية، ويدعم تحمل المسؤولية والمبادرة في التخطيط الاحترافي. من خلال هذه المكونات، يهدف البرنامج إلى إعداد قادة قادرين على مواجهة التحديات المعاصرة والمساهمة في تطوير المؤسسات التي يعملون بها.</p>
<ol><li>توفير بيئة تعليمية تنافسية تٌسهم في إعداد كوادر قيادية تلبي احتياجات سوق العمل ومجتمع المعرفة.</li><li>تنمية المهارات البحثية لدى الطلاب لتعزيز إنتاج ونشر المعرفة في مجال إدارة الموارد البشرية.</li><li>إثراء مجالات الشراكة المجتمعية لخدمة المجتمع والتنمية المستدامة.</li><li>تطبيق معايير ضمان الجودة لتعزيز عمليات التحسين المستمر.</li></ol>
<ul><li>إدارة المنشآت المالية.</li><li>إدارة المنشآت الصغيرة.</li><li>إدارة الجودة الشاملة إدارة الأعمال الدولية.</li><li>خبير إداري مدرب إداري التجارة الإلكترونية.</li><li>تنمية الموارد البشرية.</li></ul>
<ol><li>أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس أو مـا يعادلهـا مـن جامعـة سعودية أو جامعة أخرى معترف بها (يشترط وجود معادلة رسمية للشهادة إذا كانت من جامعة غير سعودية).</li><li>إرفاق اختبار القدرات العامة للجامعيين.</li><li>ارفاق توصيتين علمية من أساتذة سبق لهم تدريسه.</li><li>سداد رسوم التقديم (150) غير مستردة.</li></ol>